今年以來(lái)，市人社局通過(guò)降低社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率，緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、 保障企業(yè)用工需求、發(fā)放企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼等多項(xiàng)舉措減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，為服務(wù)企業(yè)發(fā)展、穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)營(yíng)造了良好的環(huán)境。
一是落實(shí)降低社保費(fèi)率政策。嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)政策要求，今年1月至5月，與失業(yè)保險(xiǎn)原法定費(fèi)率相比共為全市繳費(fèi)人減負(fù)2991.48萬(wàn)元。同時(shí)，5 月1日起，我市工傷保險(xiǎn)費(fèi)率在行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上下調(diào)20%，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)費(fèi)率降至 16%。二是緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)由于瀕臨破產(chǎn)，在法定整頓期間的；企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，依法停產(chǎn)整頓三個(gè)月以上并且發(fā)不足或者發(fā)不出工資的；因自然災(zāi)害造成嚴(yán)重?fù)p失，企業(yè)無(wú)法正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上人民政府批準(zhǔn)停產(chǎn)期間的；經(jīng)縣級(jí)以上人民政府工商行政管理部門(mén)批準(zhǔn)辦理停業(yè)、歇業(yè)手續(xù)的個(gè)體工商戶，可向當(dāng)?shù)氐胤蕉悇?wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。三是緩解企業(yè)用工壓力。注重拓展招聘渠道，在挖掘本地勞動(dòng)力的基礎(chǔ)上，對(duì)接江西、 云南等省外勞動(dòng)力資源豐富地區(qū)的人力資源市場(chǎng)， “走出去”招工引工。同時(shí)，加強(qiáng)就業(yè)和用工趨勢(shì)預(yù)測(cè)，服務(wù)我市鋰電新能源、不銹鋼新材料、新能 源汽車(chē)、銅材料等四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)用工需求，有效緩解企業(yè)用工壓力。四是發(fā)放企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼。根據(jù)省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于進(jìn)一步做好失業(yè)保險(xiǎn)支持 企業(yè)穩(wěn)定崗位工作有關(guān)問(wèn)題的通知》要求，對(duì)符合規(guī)定不裁員、少裁員的困難企業(yè)，以企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼，用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗與技能提升培訓(xùn)等支 出 。今年1月至6月 ， 全市共向13家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼 279.3 萬(wàn)元，惠及企業(yè)員工13783人。(閩東日?qǐng)?bào)記者 陳小妹)
今年以來(lái)，市人社局通過(guò)降低社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率，緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、 保障企業(yè)用工需求、發(fā)放企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼等多項(xiàng)舉措減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，為服務(wù)企業(yè)發(fā)展、穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)營(yíng)造了良好的環(huán)境。
一是落實(shí)降低社保費(fèi)率政策。嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)政策要求，今年1月至5月，與失業(yè)保險(xiǎn)原法定費(fèi)率相比共為全市繳費(fèi)人減負(fù)2991.48萬(wàn)元。同時(shí)，5 月1日起，我市工傷保險(xiǎn)費(fèi)率在行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上下調(diào)20%，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)費(fèi)率降至 16%。二是緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)由于瀕臨破產(chǎn)，在法定整頓期間的；企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，依法停產(chǎn)整頓三個(gè)月以上并且發(fā)不足或者發(fā)不出工資的；因自然災(zāi)害造成嚴(yán)重?fù)p失，企業(yè)無(wú)法正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上人民政府批準(zhǔn)停產(chǎn)期間的；經(jīng)縣級(jí)以上人民政府工商行政管理部門(mén)批準(zhǔn)辦理停業(yè)、歇業(yè)手續(xù)的個(gè)體工商戶，可向當(dāng)?shù)氐胤蕉悇?wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。三是緩解企業(yè)用工壓力。注重拓展招聘渠道，在挖掘本地勞動(dòng)力的基礎(chǔ)上，對(duì)接江西、 云南等省外勞動(dòng)力資源豐富地區(qū)的人力資源市場(chǎng)， “走出去”招工引工。同時(shí)，加強(qiáng)就業(yè)和用工趨勢(shì)預(yù)測(cè)，服務(wù)我市鋰電新能源、不銹鋼新材料、新能 源汽車(chē)、銅材料等四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)用工需求，有效緩解企業(yè)用工壓力。四是發(fā)放企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼。根據(jù)省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于進(jìn)一步做好失業(yè)保險(xiǎn)支持 企業(yè)穩(wěn)定崗位工作有關(guān)問(wèn)題的通知》要求，對(duì)符合規(guī)定不裁員、少裁員的困難企業(yè)，以企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼，用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗與技能提升培訓(xùn)等支 出 。今年1月至6月 ， 全市共向13家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼 279.3 萬(wàn)元，惠及企業(yè)員工13783人。(閩東日?qǐng)?bào)記者 陳小妹)
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